Какбе почему АвтоВАЗу денег сколько не дай - мало

[magnezi9]

Да хоть шестого разряда и весь в заводских наколках, его наняли закручивать гайки, а не руководить предприятием. Если к вам придет подчиненный, которого вы взяли на работу и которому платите зарплату ( за его низко квалифицированный труд), и начнет выдвигать такие требования и желание управлять вашей конторой, то вы его просто рассчитаете и всё.

[Sergey.]

Сколько получают менеджеры таких "успешных" предприятий как форд, ГМ, крайслер, тойота, мазда ?

[OVERKILL]

Сообщение от magnezi9

Да хоть шестого разряда и весь в заводских наколках, его наняли закручивать гайки, а не руководить предприятием. Если к вам придет подчиненный, которого вы взяли на работу и которому платите зарплату ( за его низко квалифицированный труд), и начнет выдвигать такие требования и желание управлять вашей конторой, то вы его просто рассчитаете и всё.

Вопервых почему труд рабочего низкоквалифицированный?Одно видно,вы далеки от производства,как такогого.Ваша низменная и надменная позиция к рабочим,как к быдлу,неделает вам чести.А вообще-то это демократией называется.Если один рабочий,это наглость.А если весь коллектив недоволен,то тут мне кажется нездоровая ситуация.Даже по оценкам западных аналитиков одна из бед современной России-алчный,слабоинтеллектуальный топ-менеджмент.Кризис в мире из-за чего?Раньше был девиз капитализма"товар-деньги-товар".А сейчас "кредит-ценные бумаги-кредит".Нам предлагают пожрать и насытиться виртуально.Все ломанулись в менеджеры и юристы,а делать что-либо никто нехочет

[yoki]

Сообщение от OVERKILL

одна из бед современной России-алчный,слабоинтеллектуальный топ-менеджмент.

100% согласен, там вообще в основном все блатные сидят, а частенько и недалекие....денюжку тока получать....

[Sergey.]

Все верно, менеджерам автоваза, нужно было отжать и загнать в долги, как это делают их амерские коллеги ))

[PLANSHETIST]

Сообщение от magnezi9

Да хоть шестого разряда и весь в заводских наколках, его наняли закручивать гайки, а не руководить предприятием. Если к вам придет подчиненный, которого вы взяли на работу и которому платите зарплату ( за его низко квалифицированный труд), и начнет выдвигать такие требования и желание управлять вашей конторой, то вы его просто рассчитаете и всё.

Вы явно не слесарь механосборочных работ

[magnezi9]

OVERKILL, каждый должен работать на своем месте - администратор выполнять административную работу, рабочий работать на производстве, инженер, юрист, и тд. должны заниматься своим делом, а не указывать как работать специалистам в других областях (раньше было - "каждая кухарка может руководить государством" - как выяснилось нет, для этого нужны знания).
Насчёт менеджеров, согласен, толковых мало. Но АВТОВАЗ это частное предприятие, не стоит это забывать. Прочитайте еще раз чего требуют рабочие - не требуют улучшений условий труда, материальных выплат,расширения соц. пакета, а требуют предоставить возможность руководить предприятием. Возможно общим недовольством просто управляют, направляя в своих целях.
З.Ы. Если сильно не устраивает работа её можно сменить и не мучиться. Грамотного специалиста с руками оторвут, как уже было замечено менеджеров у нас очень много, а специалистов и рабочих не хватает.

[mikl 7]

Сообщение от magnezi9

каждый должен работать на своем месте

А если администрация предприятия работает хреново,что по вашему должен делать рабочий? Обратиться в "карманный профсоюз".

Сообщение от magnezi9

Но АВТОВАЗ это частное предприятие, не стоит это забывать.

Когда это предприятие просит преференции у государства,вряд ли стоит упирать на термин "частное".

Сообщение от magnezi9

Если сильно не устраивает работа её можно сменить и не мучиться.

Предлагаю это предложить тем,кто не может грамотно руководить.Не надо,дорогие,забывать,что это и наша страна тоже.Может рабочим вместо кучи неэфективных манагеров взять пару расторопных китайцев? Как вам такая постановка вопроса?

[magnezi9]

mikl 7, если администрация работает плохо, то трудовой коллектив может обратиться с жалобой к вышестоящему начальству или собственнику.
Рабочие могут взять на предприятие китайцев если будут собственниками ОАО или хотя бы управленцами. На ЗИЛе много работало азиато-кавказких национальностей, солдат с частей(ротами), на Автофрамосе тоже много приезжих - все зависит от политики компании.

[mikl 7]

magnezi9, ничего личного,но ваш взгляд на проблему сугубо теоретический.

Сообщение от magnezi9

все зависит от политики компании.

Всё это остаётся верным до тех пор пока компания не объясняет меры по защите собственных интересов заботой о людях,которые в оной работают! =)
P.S. Мировой экономический кризис -не лучшее время гнобить наёмных рабочих,это уже будет не умно. =)

Сообщение от magnezi9

Рабочие могут взять на предприятие китайцев если будут собственниками ОАО или хотя бы управленцами.

Вот и подумайте над таким вариантом,оно кому надо?